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日期標題作者全文
2017Examining the roles of shared vision and career growth opportunity in developing new employees黃瑞庭; Rui-Ting Huang; Tsung Piao Chou; Chia-Pin Chen-
1-十一月-2017員工協助方案模式之探索:以聯合服務模式推動台灣科學園區員工協助方案之經驗王精文; Wang, Ching-Wen; 王智弘; Wang, Chih-Hung; 徐妍榛; Hsu, Yen-Chen-
21-八月-2017Enhancing knowledge sharing from self-initiated expatriates in Vietnam: the role of internal marketing and work-role adjustment in an emerging economyTang, Au Due; 張曼玲; Chang, Man-Ling; Cheng-Feng Cheng-
2017Configurational examination of successful human resources outsourcingThuy Thi Thanh Nguyen; 張曼玲; Man-Ling Chang-
七月-2015Developing collective customer knowledge and service climate: The interaction between service-oriented high-performance work systems and service leadershipJiang, Kaifeng; Chuang, Chih-Hsun; Chiao, Yu-Ching-
2014以關係觀點探討客戶合作穩定性:以全球最大家用縫紉機代工廠商為例蕭櫓; Lu Hsiao; Wan-Chen Liu; 劉琬甄; 企業管理學系所-
2014以概念結合理論建構的圖形想像力測驗王精文; Yun-Fen Huang; 黃韻芬; 企業管理學系所-
2014以馬可夫決策過程探討最適物料存貨政策林金賢; Jia-Chen Yu; 尤嘉辰; 企業管理學系所-
2015面對零售商競爭下,是否引入自有品牌?蕭櫓; Kun-Han Hai; 海&#x5803翰; 企業管理學系所-
2014以廠商行為理論觀點探討影響策略改變之因素以及其對公司績效之影響林金賢; Shih-Chun Lo; 羅時駿; 企業管理學系所-
2015餘裕資源、資源拼湊、產品多角化與創新之關係─吸收能力之調節效果分析唐資文; Tzy-Wen Tang; Yu-Hsuan Liu; 劉于瑄; 企業管理學系所-
2014風力發電量隨機過程與 ARCH 效果之研究蔡玫亭; Mei-Ting Tsai; Shang-Ping Sun; 孫尚平; 企業管理學系所-
2014運用社會資本觀點建構組織雙面兼具之效果─以市場導向為情境變數林谷合; Yao-Ping Peng; 彭耀平; 企業管理學系所-
2015金融風暴中之景氣擴張與未來展望之關聯性陳家彬; Chien-Po Wang; 王建博; 企業管理學系所-
2015討市場知識與市場學習對於服務創新之影響- 以台灣製造業廠商為例唐資文; Ju-I Chen; 陳如一; 企業管理學系所-
2014銀行業高階經營團隊特性對績效影響之探索林金賢; Chin-Shien Lin; Bao-Ling Hsu; 許葆翎; 企業管理學系所-
2015考量全國性品牌廣告下,零售商自有品牌之代工商選擇蕭櫓; Hsin-Wei Fan; 范心維; 企業管理學系所-
2015零售商自有品牌之均衡代工商選擇蕭櫓; Lu Hsiao; Xiang-Hua Lai; 賴湘樺; 企業管理學系所-
2015非營利組織社會資本對組織能力之影響:以市場導向為調節變數方世榮; Shyh-Rong Fang; Wei-Chun Wang; 王維均; 企業管理學系所-
2014策略一致性對高階管理團隊特質影響績效之中介效果探討林金賢; Tsai-Chun Chung; 鍾采君; 企業管理學系所-
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