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標題: 公部門舞弊之探討:防制與偵測
The Study of Public Sector Fraud: Prevention and Detection
作者: 黃妙珊
Miao-shan-Huang
關鍵字: http://etds.lib.nchu.edu.tw/etdservice/view_metadata?etdun=U0005-0508200910444000
貪污舞弊
舞弊風險因子
舞弊動機
內部控制制度
政府審計人員
出版社: 高階經理人碩士在職專班
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摘要: 公部門貪污舞弊輕則影響政府形象,重則危及國家整體發展。本研究主要目的在於探究易引起公部門發生舞弊風險之項目及情況,及政府審計人員對於舞弊風險因子的認知及實際查核情形,並比較兩者間之差異性,最後提出舞弊防制及偵查的建議,以期有效防範公部門發生舞弊的機會,及增加成功偵查舞弊之機率。 本研究係採用Rezaee.Z 之CRIME 5個交互式元素進行舞弊個案之分析,並以T檢定及scheffe多重比較檢定分析問卷資料。本論文之研究結論及建議摘錄如下: 一、舞弊的根本原因在於人,舞弊動機中經濟壓力及道德觀念不足,為最易引起公部門發生舞弊的風險因子,惟其因屬人性的層面,無法用內部控制制度加以控管,僅能依賴道德規範來約束。 二、內部控制制度之健全為防範舞弊的基礎工程,建立健全之內部控制制度並落實執行,可使欲舞弊者無有機可乘的機會。 三、政府審計機關職司監督政府機關預算之執行、財務收支之審核及施政績效之考核,工作負荷十分沉重,惟長久以來均處於人少事繁之狀態,致未能完全偵查出舞弊案件,允宜爭取審計機關用人自主權,增加審計員額,以發揮審計功能。
URI: http://hdl.handle.net/11455/24610
其他識別: U0005-0508200910444000
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