Please use this identifier to cite or link to this item: http://hdl.handle.net/11455/27776
標題: 台灣農業勞動力老化之分析
Analysis on aging labor of agriculture in Taiwan
作者: 楊坤鋒
YANG, KUN-FENG
關鍵字: TAIWAN;台灣;AGRRICULTURE;PHYSICAL-LABOR;AGING;勞動;老化
出版社: 農業經濟研究所
摘要: 
本研究勞動力老化之理論基礎,乃建立在農業勞力外移學說,亦即由於青壯年農業勞
動力之外移,使得留在農村務農的大都是年齡較高者,因此而造成勞動力之老化,尤
其是以五十五歲以上農業勞動力,老化的現象最明顯。
影響農業勞動力老化的因素有三種:經濟因素(部門間工資差異、非農部門就業機會
、農業人地比率)、社會因素(現代化程度)及生理因素(預期壽命增加率),其中
以社會因素影響農業勞動力老化的程度最大,而經濟因素則以部門間工資差異之相對
影響較大;而此三種因素尤其對五十五歲以上農業勞動力所造成的老化現象為最明顯

農業勞動力的老化一方面固然是因為青壯年農業勞動力外移所造成的,而老年勞動力
的務農意願居高不下之現象,亦可作為解釋勞動老化之部份原因。老年勞動力務農意
願之強烈,主要是因為農場勞力之不足與老化,再加上農業品價格過低與年輕人留農
意願低,不願繼承農場工作,因此老年農場主不得不留在農場繼續工作。
農業勞動力由於在五十五歲以後移轉較為困難,而未來農業勞動力又以年齡較高者佔
多數,因此,未來農業政策的制定必須要因勞動力的年齡而異,尤其是老年勞動力。
目前對老年勞動力最迫切需要的,莫過於退休制度的訂定,以勞動力移轉之難易程度
而言,以五十五歲作為農業勞動力退休制度的準備年齡,實為一個合理的臨界點。
URI: http://hdl.handle.net/11455/27776
Appears in Collections:應用經濟學系

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